Pārlekt uz galveno saturu

Infrastruktūras uzturēšanas departamenta vadītājs/a

Galvenie pienākumi Galvenās prasības
  1. Plānot, vadīt, organizēt, koordinēt un kontrolēt saimnieciskā, tehniskā, drošības un labiekārtošanas personāla operatīvās darbības procesus (infrastruktūras uzturēšanas, modernizācijas un attīstības projektus).
  2. Nodrošināt un organizēt ēku inženiertīklu savlaicīgu tehnisko un profilaktisko apkalpošanu, kā arī infrastruktūras nepārtrauktas, ekonomiskas un efektīvas uzturēšanas nodrošināšana.
  3. Organizēt un uzraudzīt ugunsdrošības un darba drošības noteikumu ievērošanu.
  4. Piedalīties budžeta plānošanā un iepirkuma procedūrās kā iepirkumu komisijas loceklim, nepieciešamības gadījumā izstrādājot tehniskās specifikācijas u.c. dokumentāciju procedūras nodrošināšanai (Valsts amatpersonas statuss).
  5. Veikt cenu aptaujas un tirgus izpētes inventāru, instrumentu un citu materiālo vērtību iegādei, nepieciešamības gadījumos sastādot tehnisko specifikāciju.
  6. Nodrošināt tehnisko sistēmu darbību atbilstoši normatīvo aktu un medicīnas iestāžu specifikas prasībām.
  7. Sadarboties ar ārējiem piegādātājiem, servisa sniedzējiem, būvniekiem, inženieriem un valsts institūcijām.
  8. Izstrādāt tehniskos risinājumus energoefektivitātes uzlabošanai un infrastruktūras ilgtspējīgai attīstībai.
  9. Sagatavot tehnisko dokumentāciju un pārraudzīt budžetu infrastruktūras projektiem.
  1. Augstākā profesionālā (tehniskā) izglītība vai grāds vadībzinātnēs.
  2. Prasme vadīt komandas, deleģēt uzdevumus un koordinēt apjomīgus projektus.
  3. Tehniska domāšana, stratēģisks redzējums un spējas patstāvīgi pieņemt lēmumus.
  4. Pieredze sadarbībā ar valsts un pašvaldību institūcijām tiks uzskatīta par priekšrocību.
  5. Vismaz 5 gadu pieredze industriālās infrastruktūras, enerģētikas, siltumražošanas vai pielīdzināmo uzņēmumu un struktūrvienību vadībā.
  6. Praktiska pieredze ar industriālo katlu māju, ūdens attīrīšanas un siltumtehnisko sistēmu uzstādīšanu, remontu un ekspluatāciju.
  7. Vēlama iepriekšēja pieredze veselības aprūpes vai citu normatīvi regulētu nozaru infrastruktūrā.
  8. Latviešu un angļu valodas zināšanas profesionālajā līmenī.
  9. Labas komunikācijas un lietišķās saskarsmes prasmes.
  10. Labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office programmām, interneta pārlūkprogrammām).
Iesniegšanas termiņš 15.06.2025
Kontaktpersona Lauma Bredriha, tālrunis 29238327
Darba līguma veids Uz nenoteiktu laiku
Darba laiks Pilna darba diena
Darba vietas adrese Asaru prospekts 61, Jūrmala
Atalgojums 3800,00 EUR (bruto)
CV nosūtīšanas adrese personals@nrc.lv

Pateicamies par atsaucību un lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar kandidātiem, kuri tiks aicināti uz darba interviju!

Pieteikuma dokumentos lūdzam norādīt tikai tādu informāciju, kura nepieciešama, lai novērtētu Jūsu piemērotību vakantajam amatam un kas attiecas uz paredzētā darba veikšanu.

Pamatojoties uz Vispārīgās datu aizsardzības regulas 13. pantu, Valsts sabiedrība ar ierobežotu atbildību “Nacionālais rehabilitācijas centrs “Vaivari”” informē, ka Jūsu pieteikumā norādītie personas dati, saskaņā ar Darba likuma 32. pantu tiks izmantoti, lai nodrošinātu pretendentu atlasi un tiks iznīcināti trīs mēnešu laikā pēc darba tiesisko attiecību nodibināšanas ar izvēlēto pretendentu. Jums ir tiesības pieprasīt piekļūt, labot vai dzēst savus personas datus visu personas datu apstrādes laiku. Datu apstrādes pārkāpuma gadījumā Jums ir tiesības iesniegt sūdzību Datu valsts inspekcijai. Iepriekšminēto Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Valsts sabiedrība ar ierobežotu atbildību “Nacionālais rehabilitācijas centrs “Vaivari””, Asaru prospekts 61, Jūrmala, LV 2008, Dokumentu pārvaldības nodaļas vadītāja Ilze Markoviča 67766142, ilze.markovica@nrc.lv.

No šī brīža visus jautājumus un informācijas pieprasījumus varat ērti saņemt, sazinoties ar mūsu jauno vienoto Zvanu centru!

Zvanu centra tālrunis:

66958555

Darba laiks: darba dienās no plkst. 9.00 līdz 18.00, bet brīvdienās no plkst. 10.00 līdz 18.00.